【會議資料】1151014校教評會議

國立勤益科技大學115學年度第1學期第1次教師評審委員會會議議程

壹、時間:中華民國115年10月14日(星期三)下午1時10分

貳、地點:青永館六樓靜軒

參、主持人:趙貴祥副校長                              

肆、前次會議執行情形:

(115年7月8日會議)

提案一至提案二電子工程系施金波老師及資訊工程系張傳旺老師以專門著作申請升等教授資格審查,提請討論。(提案單位:電資學院、教務處)

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  ■無記名投票

二、經與會委員綜合評審結果,通過施金波老師及張傳旺老師升等教授資格審查。

執行情形:本案業以勤益科大人字第1151700430號函報教育部。

提案三:機械工程系擬自115學年度第1學期新聘編制內專任教師1名案,提請討論。(提案單位:工程學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、通過審查。陳請校長就機械系所列編制內專任教師單一候選人黃逸帆(擬聘助理教授)核定聘任,並自115年8月1日起聘。

執行情形:經校長核定聘任黃逸帆助理教授,已於115年8月1日聘任在案。

提案四至提案五:智慧製造與資訊應用國際碩士學位學程及資訊工程系分別擬自115學年度第1學期新聘編制內專任教師1名案,提請討論。(提案單位:管理學院、電資學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、均通過審查。查智資碩士學位學程及資訊工程系均列編制內專任教師單一候選人秦慧馨(擬聘副教授),爰陳請校長就上開教學單位所列人選核定聘任,並自115年8月1日起聘。

執行情形:經校長核定聘任秦慧馨副教授並任職於資訊工程系,已於115年8月1日聘任在案。

提案六:人工智慧應用工程系擬自115學年度第1學期新聘編制內專任教師1名案,提請討論。(提案單位:電資學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、通過審查。陳請校長就智慧系所列編制內專任教師單一候選人劉秉睿(擬聘助理教授)核定聘任,並自115年8月1日起聘。

執行情形:經校長核定聘任劉秉睿助理教授,已於115年8月1日聘任在案。

提案七:為本校兼任講座教授推薦案,提請討論。(提案單位:工程學院、管理學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

三、附帶決議:

(一)請人事室於會後通盤研議兼任講座教授之義務內涵(例如:授課義務、共同指導研究生),期能以多元管道促進並強化與本校之實際連結。

(二)依本校講座及研究傑出教師遴選委員會委員意見,請人事室修正本校講座教授設置辦法所訂「專職」講座教授名稱,以利區分本校「專任」講座教授。

執行情形:

一、業函發各兼任講座教授原任職學校在案,並自115年8月1日起聘。

二、查本校講座教授設置辦法第8條規定略以,講座教授之授課時數及其學術任務,應載明於合約書;惟授課義務經校長核准,得以其他義務取代之。兼任教授於聘期內,在本校開課或指導研究生論文,得另依規定支領鐘點費或論文指導費;每學年至少一次校內演講,並輔導本校特色發展專案計畫;聘期內應有本校名義發表之著作或成果,且所發表之論文篇數每年須有六篇以上SCI等級論文。綜上,本校現已訂有講座教授之義務內涵;另本校講座教授設置辦法刻正修訂中,以利區分本校「專任」講座教授。

提案八:本校「教師升等外審委員資料庫」增刪案,提請審議。(提案單位:教務處)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

三、附帶決議:

   主席裁示:

   請教務處向各系所宣達以下事項:

(一)外審委員有已故或因退休等因素致無法取得聯繫者,應自外審委員資料庫中予以剔除,以避免後續聯繫困擾並延誤教師資格審查程序。

(二)各系所於辦理資料庫名單增刪作業時,務必確認是否有因刪減而未注意導致可用人數不足,並統計目前資料庫委員人數提供予教務處彙整,以維持資料庫委員之充足總數。

執行情形:業依增(刪)名冊修正教師升等外審委員資料庫。另已於115年7月29日人事室辦理行政人員法規訓練場次時宣達附帶決議之事項。

提案九:115學年度第1學期本校各教學單位兼任教師新聘案,提請討論。(提案單位:工程學院、管理學院、電資學院、文創學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:已製發聘書送交各單位。

提案十、兼任教師陳志銘老師審定助理教授資格案,提請討論。(提案單位:管理學院)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業經教育部臺教高(五)字第1150097074號函審定在案。

提案十一、本校新訂專任產學講座教授設置及產學傑出教師遴選辦法草案,提請討論。(提案單位:研究發展處)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、修正後通過(按:會上修正版本如修正草案黃底文字)。

執行情形:本案業以勤益科大研字第1151300483號函頒實施在案。

提案十二、有關本校特聘教授設置辦法修正案,提請討論。(提案單位:研究發展處)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業以勤益科大研字第1151300486號函頒實施在案。

提案十三、有關本校國立勤益科技大學專任講座設置及研究傑出教師遴選辦法修正案,提請討論。(提案單位:研究發展處)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、修正後通過(按:會上修正版本如修正草案黃底文字)。

執行情形:本案業以勤益科大研字第1151300485號函頒實施在案。

提案十四、有關本校辦理教師升等研究績效之整體研發成果評審準則廢止案,提請討論。(提案單位:研究發展處)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業以勤益科大研字第1151300390號函頒廢止在案。

提案十五、有關本校校長教授副教授延長服務處理要點第四點修正案,提請討論。(提案單位:人事室)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業以勤益科大人字第1151700401號函頒實施在案。

提案十六、有關本校專業技術人員聘任暨資格審查要點修正案,提請討論。(提案單位:人事室)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業以勤益科大人字第1151700321號函頒實施在案。

提案十七、有關本校三級教師評審委員會分工一覽表修正案,提請討論。(提案單位:人事室)

決議:

一、本案表決方式:■徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、照案通過。

執行情形:本案業以勤益科大人字第第1151700318號函頒實施在案。

(115年7月30日會議)

提案一、有關審議補正並追認教師延長服務一案,提請討論(提案單位:管理學院、人事室)

決議:會議現場參閱。

執行情形:會議現場參閱。

※本會前次(115.7.8會議紀錄),請點擊超連結參閱※

伍、本次會議討論事項:

提案一:本提案為密件。(提案單位:管理學院、人事室)

說明:請參閱現場資料並請遵守保密原則。

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

提案二:資訊管理系編制內助理教授林孝忠老師回復原高職級(副教授)聘任案,並溯自115年8月1日生效,提請討論。(提案單位:管理學院)

說明:

一、查林孝忠老師係本校113年2月1日經資訊管理系聘任之編制內專任助理教授,應聘時已持有教育部核發之副教授證書(副字第149566號,年資自111年08月01日起計)(附件2-1),到職前同意依修正前之本校教師聘任及升等審查辦法(以下簡稱聘審辦法)第4條及第19條之1規定,先以低一職級(助理教授)聘任,俟達成該系所議定之績效,且任助理教授滿2年後,再提出恢復原副教授職級聘任(附件2-2)。

二、次查本校聘審辦法業奉准於115年8月1日廢止原第4條及第19條之1降聘條款,原降聘限制已失其效力。經洽本校法律顧問表示(附件2-3),本案應回歸教育部「聘審合一」及「教師待遇與職級相符」原則,得將林師回復為副教授職級並溯自115年8月1日生效;又本案性質非屬「新聘選任」或「升等實質審查」,毋須辦理著作外審,惟依《大學法》第20條規定仍應提送三級教評會審議,各級教評會審查重點僅在於「形式資格確認」(即確認證書有效性及法規廢止事實)。

三、本案經該系教評會於115年9月10日審議通過(附件2-4),及管理學院教評會115年9月30日審議通過(附件2-5),簽准提送至本會(附件2-6)。

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

提案三、本校115學年度第1學期新聘編制內專任教師張家銘老師申請採計取得博士學位後曾任公、民營機構職務等級相當、服務成績優良年資提敘薪級案,提請討論。(提案單位:工程學院)

說明:

一、本案依教師待遇條例第9條規定,及教育部所定教師職前年資採計提敘辦法(以下簡稱提敘辦法)之相關規定略以,公立大專教師職前於具有規模之國內外私人機構性質相近、服務成績優良及等級相當之任職年資,得按年採計提敘薪級至所聘職務等級最高年功薪;並由學校教師評審委員會審查其年資是否採計及得提晉之薪級數。

二、復依提敘辦法第4條及第5條規定略以,前開年資之採認,於辦理年終(度)考績者,均以年終考績或成績考核為準。

三、另依本校教師採計曾任具有規模且國際知名之國內外非研究性私人機構年資提敘薪級認定基準第2點及3點規定略以(附件3-1),具有規模且國際知名之認定基準為在主管機關登記有案,其實收資本額在新臺幣四千萬元以上,且年營業額達新臺幣一億五千萬元以上者。教師申請採計國內私人機構服務年資,應繳有該機關(構)出具已用印之服務成績優良證明文件(例如:年度考核文件及相對考核尺度等)。

四、本案所列張家銘老師,採計取得博士學位後職務等級相當且服務成績優良職前年資採計提敘薪級,前經奉核提各級教評會審議(附件3-2),內容整理如下表:

姓名

博士後所任職務等級相當職務

服務成績

優良年資證明

得提敘

薪級

系教評紀錄

學院教評紀錄

張家銘(100年1月取得中興大學博士)

長興材料工業股份有限公司(實收資本額約118億,年營業額400億以上)

高級製程技術工程師

1.服務證明(含考績):111-115年度考績均為B(良好)(採計5年)

2.相對考核尺度:

A*:96以上、A:95-91、
B :90-81、 C:80-71、

D :70以下

原敘330薪點19級,採計5年晉5級至助理教授本薪430薪點14級

化材系

工程學院

擬辦:本案若經本會審酌同意採計張師取得博士學位後,任職務等級相當,且服務成績優良之民營機構職前年資,擬按前揭說明提晉薪級,並溯自115年8月1日生效。。

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

提案四:115學年度第1學期本校各教學單位兼任教師新聘追認案,提請討論。(提案單位:各學院)

說明:各教學單位依相關規定(附件4-1)及程序提兼任教師新聘案,茲整理如下表:

學院

系所

備註

教評會議紀錄

教評會議紀錄

工程學院

(附件4-2)

機械工程系(附件4-3)

簽(附件4-4)、

名冊(附件4-5)

謝易騏(附件4-6)

管理學院

(附件4-7)

健康產業科技研發與管理系(附件4-8)

簽(附件4-9)、

名冊(附件4-10)

陳宗佑(附件4-11)

岳一萍(附件4-12)

電資學院

(附件4-13)

電子工程系(附件4-14)

簽(附件4-15)、

名冊(附件4-16)

彭成瑜(附件4-17)

人工智慧應用工程系(附件4-18)

簽(附件4-19)、

名冊(附件4-20)

趙崇智(附件4-21)

李景隆(附件4-22)

許景鈞(附件4-23)

廖添益(附件4-24)

人文創意學院(附件4-25)

應用英語系(附件4-26)

簽(附件4-27)、

名冊(附件4-28)

王禮玉(附件4-29)

謝佳穎(附件4-30)

游明正(附件4-31)

通識教育學院(附件4-32)

體育室

(附件4-33)

簽(附件4-34)、

名冊(附件4-35)

蒲典聖(附件4-36)

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

提案五、115學年度本會開會時間排定案,提請討論。(提案單位:人事室)

說明:

一、查本會開會時間在每年之10、12、4、6月之中、下旬召開,另於每年7月及1月加開會議審議其他將審案件(無議案時則免開)。由於本會所審議者,皆攸關教師權益甚鉅,為使本會委員皆能開議時儘量與會,並使各提案單位及早準備相關提案,爰擬議本案,供各委員確認後實施。

二、本校115學年度行事曆請參見附件,經參考以往開議之時間點,預擬115學年度之開會時間如下:

(一)十二月:115年12月2日(星期三)下午13時10分。

(二)一月:115年1月6日(星期三)下午13時10分。(期末考週)

(三)四月:116年4月14日(星期三)下午13時10分。

(四)六月:116年6月2日(星期三)下午13時10分。

(五)七月:116年7月7日(星期三)上午10時10分。(暑假核心上班日)。

三、以上會議時程如經確定或修正通過,除陳請校長核定後實施外,並在開議前另行函發開會通知。

決議:

一、本案表決方式:  □徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

提案六:本校教師申覆專案小組成員互推案,提請討論。(提案單位:人事室)

說明:

一、依本校教師申覆處理要點第3點規定以,校教師評審委員會成立後,應即互推5至7名委員組成申覆專案小組,處理教師對於教評會決議不服所提申覆案件,並由小組成員互推一人為召集人(附件)。

二、為使本會組成完整,並使教師一旦遇有申覆案件而有所依循,爰提本案,請各委員推選。

決議:

一、本案表決方式:□徵詢無異議  □舉手  □無記名投票

二、

陸、臨時動議:

柒、散會:時間下午時分。